Responsabilità 231
La responsabilità amministrativa degli enti ai sensi del D.Lgs. n. 231/2001
La Responsabilità Amministrativa degli Enti, ai sensi del Decreto Legislativo 231/2001, stabilisce che le aziende possano essere penalmente responsabili per determinati reati commessi nel loro interesse o a loro vantaggio. L’adozione di un Modello 231 adeguato è fondamentale per proteggere la tua impresa da gravi sanzioni, che possono superare anche il milione di euro, nonché da misure interdittive. Affidati al nostro team di esperti per implementare o aggiornare il tuo Modello 231 e garantire la conformità alle normative vigenti, proteggendo così la tua azienda da rischi legali e finanziari.
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Responsabilità 231: di cosa si tratta?
In attuazione della Legge delega n. 300/2000, è stata introdotta nell’ordinamento italiano la Responsabilità 231 degli enti per gli illeciti amministrativi dipendenti da reato, ai sensi del D.Lgs. n. 231/2001.
Questa Responsabilità 231 rappresenta una novità significativa per l’ordinamento giuridico italiano: la commissione del reato non coinvolge più soltanto la persona fisica, autrice del delitto, ma anche, e in via diretta, la persona giuridica nell’ambito della quale e nell’interesse o vantaggio della quale il reato è stato commesso.
Quali sono le conseguenze della commissione di un reato 231 per l’ente?
L’impianto sanzionatorio del D.Lgs. n. 231/2001 rappresenta una parte fondamentale della disciplina e comprende tutte le sanzioni, pecuniarie e interdittive, previste dal Legislatore come conseguenza della commissione o tentata commissione dei reati presupposto previsti dal D.Lgs. n. 231/2001.
Le sanzioni previste si dividono in:
Pecuniarie
Interdittive (dai tre mesi ai due anni)
Confisca
Pubblicazione della sentenza.
La portata della sanzione pecuniaria è determinata dal giudice attraverso il sistema delle cosiddette “quote” e comunque per un importo massimo non superiore a Euro 1.549.370,00.
Le sanzioni interdittive possono essere applicate in sede cautelare, ovvero prima della sentenza che definisce il processo. Queste sanzioni includono:
Interdizione dall’esercizio dell’attività
La sospensione o la revoca delle autorizzazioni, licenze o concessioni funzionali alla commissione dell’illecito
Il divieto di contrattare con la pubblica amministrazione, salvo che per ottenere le prestazioni di un pubblico servizio
L’esclusione da agevolazioni, finanziamenti, contributi o sussidi e l’eventuale revoca di quelli concessi
Il divieto di pubblicizzare beni o servizi.
I Benefici di Adottare un Modello 231 per la Tua Azienda
Adottare un Modello 231 non è solo una misura preventiva contro le sanzioni, ma rappresenta anche un impegno concreto per la responsabilità 231. Un sistema efficace di compliance può portare numerosi vantaggi alla tua azienda, proteggendola da rischi legali e reputazionali. Ecco alcuni dei principali benefici che derivano dall’adozione di un Modello 231:
Ridurre il rischio di sanzioni amministrative: Adottando un modello di organizzazione e gestione, l’azienda può ridurre notevolmente il rischio di incorrere in sanzioni pecuniarie e interdittive previste dalla Responsabilità 231.
Dimostrare l’impegno a rispettare la normativa: Un Modello 231 adeguato consente all’azienda di dimostrare il proprio impegno attivo nel rispettare le normative vigenti, evitando responsabilità per reati commessi da dipendenti o collaboratori.
Gestire efficacemente i rischi legali e finanziari: Grazie a un sistema di controllo interno, l’azienda è in grado di monitorare e gestire i rischi legali e finanziari derivanti da potenziali violazioni, proteggendo così i propri interessi economici.
Rafforzare la fiducia di clienti e partner: Avere un Modello 231 in vigore contribuisce a migliorare la trasparenza dell’azienda, rafforzando la fiducia di clienti, partner commerciali e investitori, che percepiranno l’ente come responsabile e conforme alle normative.
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